（一）組織編制與分層負責。
（二）人力規劃、評鑑。
（三）職務管理與職務歸系。
（四）本府暨所屬機關學校約聘僱計畫核定
（五）人事機構及人事人員管理。
（六）綜合性人事規章。
（七）專案性綜合業務〈含議會、計畫性業務〉。
（八）公務人員協會、員工協助方案。
